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Renée Bieri

RB Consulting: Karriereberaterin, Business Coach, Interkulturelle Trainerin |  Enzianweg 30  |  82335 Berg T. +49 (0)8151 97 03 96M. +49 (0)151 46 41 02 54 E. reneepbieri@gmail.com W.

Über  mich

Karriereberatung und Coaching sind meine Leidenschaften. Ich unterstütze Menschen gerne dabei, ihr persönliches Potenzial zu erkennen und zu entfalten. Als Sparringspartner stehe ich Ihnen nicht nur bei der eigenen Karriereplanung und der Realisierung Ihres Potenzials, sondern auch beim persönlichen Wachstum und beim Navigieren komplexer Situationen zur Seite. Dabei begleite ich Sie darin, auf Ihre eigenen Ressourcen zurückzugreifen, um Lösungen für Herausforderungen zu finden. Als vertrauter Sparringspartner ist mein Stil wertschätzend, respektvoll, pragmatisch und flexibel.

Ich bringe langjährige internationale Erfahrung in der Großkundenbetreuung und Unternehmensberatung mit. Dadurch verfüge ich über umfangreiche Kenntnisse in der Definition und Umsetzung von Unternehmensstrategien sowie über Erfahrung in der Führung und im Navigieren komplexer, internationaler Teams und Organisationen. Zusätzlich habe ich fast zwei Jahre in der Personalberatung (Executive Search/Headhunting) gearbeitet, was mir ein tiefes Verständnis für die Anforderungen und Dynamiken des Arbeitsmarktes vermittelt hat.

Ich bin US-Amerikanerin und Schweizerin und lebe seit über 20 Jahren im Großraum München, nach vielen Umzügen in Europa und den USA. Ich habe zahlreiche Weiterbildungen im Bereich Karriereberatung, Coaching (ICF – International Coaching Federation) und interkulturelles Training absolviert, und entwickle mich durch die Teilnahme an Fortbildungen kontinuierlich weiter. Meine Herzensthemen sind Migration und Diversität, und ich unterstütze ehrenamtlich zahlreiche Personen bei ihrer beruflichen und persönlichen Integration in Deutschland.

Leistungen

Coaching und Karriereberatung mit Schwerpunkten auf Karriereentwicklung, Outplacement, Leadership Coaching und Sparring sowie interkultureller Kommunikation mit Fach- und Führungskräften aus verschiedenen Branchen, häufig in internationalen Rollen und/oder mit einem internationalem Profil. Meine Beratungssprachen sind Englisch oder Deutsch, ergänzt durch ein ausgeprägtes multikulturelles Gespür, internationale Arbeitserfahrung und einen globalen Blickwinkel auf alle Themen.

 

Schwerpunkte:

  • Berufliche Standortbestimmung unter Einbezug relevanter Elemente aus dem Privatleben
  • Klärung und Artikulation des persönlichen Potenzials, inklusive die Erarbeitung von z.B. Stärken, Erfahrungen, Werten und Erfolgen
  • Erarbeitung von beruflichen Perspektiven und Zielen
  • Festlegung der Bewerbungsstrategie über verschiedene Bewerbungskanäle
  • Unterstützung bei der Umsetzung des Bewerbungsprozesses unter Berücksichtigung wichtiger digitaler Aspekte und KI
  • Erstellung von Bewerbungsunterlagen auf Deutsch und Englisch
  • Optimierung der Online-Präsenz inklusive des Social-Media-Profils auf Deutsch und Englisch
  • Vorbereitung und Übung der Selbstpräsentation und verbalen Kommunikation, z. B. bei Vorstellungsgesprächen und anderen wichtigen Gesprächen und Präsentationen
  • Beratung bezüglich interkultureller Kommunikation
  • Begleitung bei der Verhandlung von Angeboten
  • Unterstützung in der Entscheidungsphase
  • Vorbereitung und Begleitung beim Start in einer neuen Rolle (Onboarding)
  • Business Coaching und Sparring beispielsweise zu Entwicklungsthemen, Entscheidungsfindung und dem Navigieren von schwierigen Situationen

Meine Zielgruppen:

  • Führungskräfte
  • Vorstand / Geschäftsführer
  • Fachkräfte
  • Expats

Meine angebotenen Formate:

  • Einzelberatung
  • Online / Video
  • Hybrid
  • Präsenz

Ihr Anliegen / Schwerpunkt:

  • Karriereentwicklung
  • Neuorientierung
  • Führungspotenzial / Leadership
  • Outplacement
  • Neu im Job

Beratungssprachen:

  • Englisch
  • Deutsch